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Augmentation de l’aide relative au contrat de génération

Augmentation de l’aide relative au contrat de génération

Le contrat de génération vise à encourager le recrutement de jeunes de moins de 26 ans et le maintien dans l’emploi ou l’embauche d’un senior, dans le but notamment de permettre la transmission des compétences.

A partir du 15 septembre 2014, l’aide accordée aux entreprises de moins de 300 salariés embauchant simultanément un jeune en CDI et un salarié de plus de 55 ans (ou s’engageant à maintenir dans l’emploi un salarié âgé de plus de 57 ans) est portée à 8 000 Euros par binôme sur 3 ans (décret du 12 septembre 2014).

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